К сожалению, я не участвовала в данном анкетировании (собственно как и все участники нашей группы
), поэтому Ваши аргументы относительно вроде бы проводимого анкетирования не принимаю. Не в обиду Ирине Николаевне, но она относится к советскому типу кадровиков, со всеми вытекающими отсюда правилами поведения. Я работаю в современной компании с развитым понятием "Клиент" и немного по-другому привыкла обращаться и относиться к Клиентам. Чего и Вам желаю!

Здравствуйте! Хочу не согласиться с Татьяной Соза, потому что закончив этот курс в марте 2009 года, только у нас он назывался "Инспектор по кадрам", получила хорошую подготовку и возможность общения с коллегами. Преподавателем у нас была Ирина Николаевна. Вся группа была ей благодарна за то, что занятия были интересными и полезными. Поэтому не могла не обратить внимание на ваш отзыв.

Спасибо, Татьяна, за Ваш отзыв. Для того, чтобы оценить качество преподавания курса "Специалист по кадрам" было проведено анонимное анкетирование слушетелй группы, в котором приняли участие 18 человек. Все слушатели удовлетворены качеством преподавания и оценили работу Ирина Николаевны на отлично. Отдельные слушатели высказали благодарность предподавателю за полные и развернутые ответы на возникшие вопросы, интересную и доступную подачу информации, большое количество практических примеров.
Возможно Вы получили бы ответы на все интересующие Вас вопрос, посещая занятия регулярно.